中国煤油

员工是公司开展的基本动力和效劳于社会的有生力气。公司积极施行人才强企战略,树立和美满人才培育、选拔和运用机制,存眷员工在差别开展阶段的客观需求和职业生活,高兴为员工完成自我代价提供更为宽广的舞台。

公司持续片面推进运营办理、专业技能和操纵技艺“三支人才步队”建立,高兴发明各种人才锋芒毕露、量才录用的精良情况和气氛,高条理运营办理人才、专业技能人才和技艺人才步队本质进一步提拔。停止2010年末,公司共有中国迷信院和中国工程院院士15名,享用当局特别补助专家1300余名,公司初级技能专家280余名、初级技艺专家188名,其他专家2500余名。